Artikel

Pengaruh kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Guru :

---

Penilaian

---

Tujuan penelitian ini dimaksudkan untuk mengetahui pengaruh: 1. Kepemimpinan Kepala sekolah terhadap lngkungan kerja.2.Kepemimpinan kepala sekolah terhadap motivasi kerja guru.3.Lingkungan kerjaterhadap motivasi kerja guru dan 4. Motivasi kerja guru terhadap kepuasaan kerja guru.Penelitian ini menggunakan metode survei, populasi meliputi seluruh guru SMA Negeri Bandar Lampung, junlah sampel 80 orang guru SMA yang dipilih dengan teknuk proposional random sampling.Data di kumpulkan dengan menggunakan kuesioner dan analisis dengan analisi jalur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa:1.Kepemimpinan kepala sekolah sangat berpengaruh terhadap lingkungan kerja, dengan nilai koefisien jalur pengaruh.2.Kepemimpinan Kepala Sekolah Sangat berpengaruh terhadap motivasi kerja guru, dengan nilai koefisien jalur pengaruh 0.318.3.Lingkungan kerja berpengaruh terhadap kepuasaan kerja dan 4.Motivasi kerja guru berpengaruh terhadap kepuasaan guru besar dengan nilai koefisien jalur pengaruh sebesar 0.517.

---

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

J 370.1 Vol.15No.04 Juli 2009 Pen

Penerbit

: .,

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

-

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

Jurnal Pendidikan dan KebudayaanVol 15 No.04 Juli

Subjek

Kepemimpinan
Motivasi Kerja
lingkungan kerja
Kepuasaan Kerja

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar